В Центре занятости обсудили возможности трудоустройства людей с ограниченными возможностями здоровья

28 апреля в центре занятости Маслянинского муниципального округа в рамках «Школы инклюзивного работодателя» состоялась рабочая встреча с работодателями по вопросам квотирования рабочих мест для инвалидов и субсидирования найма отдельных категорий граждан.

В мероприятии приняли участие кадровые работники ООО «Сибирская Нива», ООО «Салаир-М» и МККДУ «Дворец культуры Маслянинского муниципального округа». Мероприятие было направлено на повышение осведомленности бизнеса о возможностях трудоустройства людей с ограниченными возможностями и стимулирование создания инклюзивной рабочей среды.

В ходе встречи директор центра занятости Валентина Сивкова и инспектор Екатерина Петрушкина подробно рассказали о законодательных нормах, регулирующих квотирование рабочих мест, подчеркнув важность соблюдения этих требований и преимуществах, которые предприятия могут получить, активно участвуя в программах поддержки занятости инвалидов. Особое внимание было уделено механизмам субсидирования, позволяющим компенсировать часть затрат работодателей на оплату труда и адаптацию рабочих мест для новых сотрудников из числа социально уязвимых групп населения.

Работодатели проявили живой интерес к обсуждаемой теме, задавали уточняющие вопросы о процедурах оформления документов, критериях отбора кандидатов и возможностях получения консультационной поддержки. Представители бизнеса поделились своим опытом трудоустройства людей с инвалидностью, рассказали о возникающих сложностях и найденных решениях.
В завершение встречи участники выразили уверенность в необходимости дальнейшего развития сотрудничества между центром занятости и работодателями в целях создания равных возможностей для всех граждан, нуждающихся в трудоустройстве.

Источник: Центр занятости населения Маслянинского округа